分销商城会员管理软件|分销商城后台报单系统开发

微商城系统平台是利用微商分销的模式，在这个基础上面运行的，而商家们应该要搭建自己的商城，运用这样的方式，提高自己的销售，就可以建立起分销方式。微商城系统是一种全新的运营模式，它主要是微商在运营，应该要打通线上以及线下的良好关系，这样的销售方式，是非常符合市场的，也是商家们普遍看好的一种方式。

一、微商城平台之功能？

1.运营平台的管理，一个微商城的发展运营有很多的事物需要管理，系统中的分管中心可以帮助商家的管理平台中的所有事物，还可以与粉丝在线沟通，位于与粉丝的关系，防止客户流失。

2.产品的管理，一个微商城不可能就经验一个产品的，而产品多了的话管理起来也会有一定的难度。微商城平台可以将商城中所有的产品进行分类整理，整理出销量好的产品和不好的产品，对用户实施人性化的商品推荐，完善用户体验。

3.分销拓客，商家可以在系统中根据不同等级不同类型的分销商设置***比例，当分销商将产推荐给朋友并成功产生订单的时候，分销商就可以从中获取相应利润抽成。

4.订单数据统计，微商城平台会自动分析多种数据，精细化的反馈订单的处理情况，商家可以根据系统形成的数据报表实现精准运营策，掌握市场动向。

二、微商城平台之特点？

1.可以线上线下双向营销，商家利用系统可以实现双分销模式，线上带动线下，有效的聚拢线下资源，实现分销商的数量也产品销售数量双增长。

2.会员消费分析，商家利用会员制度可以发展高质量分销商，会员的消费数据、发展的下家人数和转化数据商家都可以牢牢地掌握在手中，根据系统会实时数据的具体反馈可以及时的调整营销策略。

3.在线精准分佣，商家可以在微商城平台中自定义设置***比例，分销商每发展一个下级分销商并成功产生订单就可以获得***，在线结算体现，第二次后买还可以享受优惠价格，激发用户重复消费。

4.一键转发，分销商可以一键激活社交资源，微信用户达10亿，通过层层分销，全渠道推广，可以实现的裂变传播，拓宽产品销售渠道，提高产品销售量。

三、微商城平台之应用价值？

1.分销商可以在朋友圈分享产品，通过人脉圈子不断扩散，有需要的朋友就会购买，用户都会比较型芯朋友推荐的，可以提升忠诚度，增加高曝光度，低成本快速拓客。

2.微商城平台可以快速精准的分析各种业务数据，帮助商家将多有订单情况都掌握在手里，牢牢把控从招募、运营、分销管理、订单处理以及销售的情况。
3.系统可以控制每一个分销节点，打造商城的立体式分销网络，销量蹭蹭往上涨，为商家实现裂变传播的效果。

4.传统的微商在发展客户资源这一方面还是具有一定的困难，而微商城平台可以整合云端全渠道，让消费者可以线下，线上消费，线上带动线下，统一管理，轻松了解全渠道销售动态。

一、分销系统模式是怎么样的？

1、你推荐朋友购买可直接获得10%的佣金，成为微信一级盟友；

2、你朋友再推荐朋友购买，你还可获得10%的佣金，成为微信二级盟友；

3、你朋友的朋友再推荐朋友购买，你还可获得12%的佣金，成为微信三级盟友；

4、微信平台三级比列分别是：10%;10%;12%。

二、如何降低利益分配可以从如下方面着手：

1、降低分成的比例。如从40%降到20%甚至10%以下。

2、减少分销的级数。三级、四级甚至更多级拿分成，明显就是让别人只看钱，要尽可能把级数降到二级以内，如果在微信平台大面积推广，两级都不保险。

3、降低分销的宣传比重。重点去宣传产品、服务，分销只是稍稍带过，应该把分销当作额外奖励，而不是主要目的。

三、分销返利系统介绍及奖励制度：

1、新模式只针对裸妆面膜这一款产品，其他产品的拿货制度全部按旧模式执行，升级制度按公司颁发新制度执行。

2、总代门槛和补货要求。任何代理只要一次性从公司进货15000元裸妆面膜，均可当总代。每名总代直推10名总代，可升级为董事;董事培养10个总代升董事，可升级为董事长。所有总代、董事每次补货必须是5箱起(含5箱)。

4、返利原则。只有总代以上的级别(含总代)才享受公司的返利，其他级别不返利。总代返利为：8%、4%、4%(百分比是指订单金额的提成)，也即是：1200元，600元，600元;董事返利为：8%、4%、8%(第三层返利翻倍)，也即是1200元，600元，1200元;董事长的返利为：8%、4%、10%(第三层返利上涨为10%)，也即是1200元，600元，1500元。

5、考核制度。总代和董事在60天(2个月)之内必须至少补货1次或直推新总代1名(满足这两个条件的其中之一)，否则系统将自动取消第二、第三层返利，只保留层的(一级总代)返利;总代被取消第二、第三层返利时，只要补货5箱或者直推1名新总代，将会重新获得三层返利(系统即时生效)。从总代补货或者直推新总代的时间开始计算，系统重新自动以60天为一个考核周期。

6、总代可以招(直推)总代，也可以招比自己级别低的代理。例如，招销售经理、销售主管、销售顾问、销售代表和分销商;总代以下的级别不能招总代，只能招比自己级别低的代理。例如，销售经理不能招总代，也不能招销售经理，但可以招销售主管。

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