今年第一个月，英国经济因罢工损失了22万个工作日，工会将罢工目标对准了国民医疗服务体系。
英国国家统计局公布的最新数据表明，自去年6月以来，英国因劳资纠纷损失了267万天，这是自1990年撒切尔夫人担任英国首相以来最严重的罢工潮。
不过，1月份的数字是自去年9月以来的最低水平，低于2022年最后一个月的82.2万人。
下降的部分原因是邮政工人在1月份没有罢工，尽管他们与皇家邮政存在长期纠纷。通信工人工会在皇家邮政拥有数万名成员，并在上个月获得了更多罢工的授权。
2月份的停工天数可能会再次反弹。2月份开始时，多个行业多达50万工人举行了一天的大规模抗议活动。
在英国财政大臣杰里米·亨特(Jeremy Hunt)公布最新预算之际，教师、伦敦地铁司机和公务员纷纷罢工，工会一直在抱怨工资水平低于英国的通货膨胀率。
伦敦计划举行集会和游行，包括在唐宁街外。
拥有30万名成员的全国教育工会的教师表示，除非政府提出“合理的报价”，否则他们不会取消罢工。
尽管如此，部长们还是取得了一些进展，皇家护理学院和救护车工会暂停了罢工，并恢复了工资谈判。
但是，昨天，作为72小时罢工的一部分，与初级医生的纠纷仍在继续。
