工业和技能部长Ed Husic的任务是让更多来自弱势家庭的孩子获得高薪的科技工作，挑战澳大利亚的科技界“比克兰布鲁克更克兰布鲁克”。
胡西克在政府任职的头几个月颇为忙碌，他实际上负责监督政府的科技政策。
他说，他的首要任务之一是让更多来自公立学校和外大都市地区的学生——比如悉尼西部的克兰布鲁克高中——进入科技行业到2030年需要的120万个工作岗位。
Husic先生说:“实际上，这更多是关于Cranebrook而不是Cranebrook。”“这就是我想表达的观点。
豌豆直播“也就是说，像悉尼西郊、墨尔本和澳大利亚其他地区这样的地方，我们应该呼吁人们，告诉他们，他们有一个长远的未来，科技技能将应用于各行各业。”
他生动地描绘了澳大利亚科技行业内部的人口分化。数据显示，资金和就业机会在不同地域、阶层和性别之间的流动并不均衡，尤其是在行业的顶层。
澳大利亚技术委员会最近的一项研究显示，在科技专业人士居住最多的10个地区中，前9个位于悉尼或墨尔本，另一个位于澳大利亚首都地区。与此同时，74%的工人是男性。
“我们有很多工作要做，”胡西克表示。“我们还没有召集尽可能多的人来帮助完成这项工作。
“我们需要拓宽人才渠道。”
胡西克引用克兰布鲁克是对澳大利亚精英教育机构的简洁的政治速记。但这也是对Atlassian联合创始人迈克·坎农-布鲁克斯(Mike 草莓视频官网app网页入口Cannon-Brookes)和斯科特·法夸尔(Scott Farquhar)的肯定，后者是克兰布鲁克的校友，现在是这所高级学校直言不讳的家长。
阿特拉西亚的亿万富翁们最近公布了一项两级计划，向远程工作的员工支付工资，其中新南威尔士州和维多利亚州的员工支付的工资高于其他州的员工。法夸尔以这些邦的生活成本压力为理由，为这一有争议的举措辩护。
但胡西克先生不愿考虑Atlassian的支付模式是否会加深他所说的同样的分歧。
“公平地说，斯科特·法夸尔来自城堡山，看看(特斯拉董事长)罗宾·丹霍尔姆，她来自米尔佩拉。你会看到有人向你展示了正确的技能如何有助于改变你的职业轨迹。”
“我们已经有了一些很好的工作榜样，但我们还需要做更多。”
Albanese政府已经开始制定政策来实现Husic先生的目标。上个月，政府宣布了创建“创业年”的第一步——该项目将为想要自主创业的最后一年毕业生提供2000笔hecs式贷款。
这位部长还热衷于支持企业采取措施实现他的使命。上周，胡西克与谷歌澳大利亚老板梅尔?席尔瓦一起出席了该公司的“职业证书”计划。
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在那次活动的讲话中，胡西克对席尔瓦大加赞赏，席尔瓦和他在悉尼西部的同一个地区长大。
“当像梅尔这样来自西部郊区的人有机会为像我们这样来自远郊或来自弱势群体的人投资这样的项目时，他们打开了大门……这是巨大的。”
