蚂蚁省电王级别奖励制度系统开发

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市场营销范围的扩大移动互联网本身具有全球性的特点，此背景下的市场营销相对传统营销具有更宽阔的空间和更多的潜在客户。企业可通过移动互联网随时随地对自己的产品进行全球化的宣传推广和销售，而消费者也不再局限于时间，空间进行购买产品或服务等。
一、蚂蚁省电王级别奖励制度系统开发介绍
1.蚂蚁省电王每台168元，直接分享奖励58元，动态收益无限代。
2.销售组长A1
销售5台团队50台级别利润58+12=70
3.销售主管A2
销售10台团队200台奖励8元每台级别利润58+12+10=80（需培养2个A1）
3.销售经理A3
销售15台团队1000台每台奖励6元级别利润58+12+10+8=88（需培养2个A2）同级奖励3元两层
4.销售总监A4
销售20台团队5000台每台奖励4元级别利润58+12+10+8+6=94（培养2个A3）同级奖励2元两层
5.合伙人A5（副总经理）
销售30台团队12000台每台奖励2元级别利润58+12+10+8+6+4=98，培养2个A4）同级奖励1元两层
6.（合伙人）加权分红:当日公司销售利润的2%。
二、蚂蚁省电王级别奖励制度系统开发带来好处：
(1)拓展销售范围
蚂蚁省电王分销系统能够给商城带来等级分销商的用户群，还可以把身边的人都发展成为分销商，这样能够进行系统化的分级销售，大大地拓展了销售范围，对于提高销量是有很大好处的。
(2)扩大宣传
蚂蚁省电王分销平台系统的建立能够把身边的人发展成为分销商，等级的分销商的销售模式是能够提高产品知名度，让更多的人知道你的品牌，从而能够塑造良好的企业形象，有利于产品的销售。
(3)增强用户的粉丝粘度
分销系统能够把用户发展成为分销商，这也是维护用户的一种方法，能够增强用户的粘度。
当前激烈的市场竞争下，商家面临着流量贵，获客成本高，分销难等问题，社交式分享成为获取廉价流量的最佳方案，裂变分销也顺势而生。成为众多企业商家都在运用的商业营销模式。